A、職務責任:
1. 顧客のアフターセールスチームとエンドユーザーからフィードバックされたアフターセールス問題に対処します。
2. 社内のサービス貿易営業チームのニーズを満たすためにサービスを提供します。
3. 各段階における販売後の問題を要約および分析し、製品の改善とプロモーションを推進します。
4. 新商品等のアフターサポート資料の作成
5. リーダーが手配したその他の関連作業を質と量を確保して完了します。
次に、職務要件:
1. 学士以上、理工学専攻が望ましい、材料科学（金属材料、鋼圧延）専攻が望ましい。関連技術の学士号が望ましい。
2. 優れた技術コミュニケーションおよび顧客関係管理スキル、および技術サポートに関連する優れた管理知識。現場での生産技術サポートや顧客への技術サポートの経験があり、課題の解決策や解決策を提案できる。..
3. 少なくとも 1 つの言語 (英語、スペイン語、ドイツ語、ロシア語、日本語など) に堪能であり、実務言語として使用できる。
4. サービス精神が旺盛、コミュニケーション能力が高い、出張を厭わない正社員（業績評価）
Ⅲ．報酬、福利厚生、能力開発
1. 営業時間：9:00～18:30それぞれの地域の顧客管理に従って勤務時間を調整し、週末は休みます。
2. 給与：基本給+皆勤賞与+交通費補助+総合業績+業務手数料など、業界内で競争力のある給与と個人の能力に応じた柔軟な給与制度を提供します。
3. 柔軟な試用期間: 1 ～ 3 か月。独立してポストの責任を負うことができ、事前に正規になれることを条件とします。
4. 保険と福利厚生: 5 つの保険と 1 つのゴールド (入場時に投資)、年に一度の健康診断、休日手当 (春節、中秋節、端午節、三月八日節、クリスマス...)、リーグ構築基金、午後の軽食とコーヒー、屋外拡張、高温補助金、年次有給休暇、誕生日手当など。
5. 有給休暇：法定休暇、結婚休暇、産休などの有給休暇を取得できます。
6. スキルトレーニング：専門スキルと職場での競争力を迅速に向上させ、キャリア開発のための幅広い余地を与えるために、有償の入社前トレーニング、オンザジョブトレーニング、ビジネス能力トレーニングなどの専門トレーニングを提供します。
7. キャリア開発: 当社は、従業員に優れたキャリア開発の機会を提供するために、業界に高品質のプラットフォームとサポートを提供します。コミッショナー、スーパーバイザー、マネージャー、シニアマネージャーの完璧な昇進チャネル
8. オフィス環境：商業地区と地下鉄駅に近く、生活と交通が便利、ハイグレードなビジネスオフィスビル、高品質の事務機器、セントラル空調、オフィス内にティールームがあり、仕事と仕事の両方が可能です。余暇が確保できる。
9. 海外への参加および留学の機会。
あらゆる分野の才能ある人材を当社の精力的なチームに迎え入れてください。
